Gebruik van cookies

Deze site maakt gebruik van (a) functionele cookies om jouw in persoonlijke instellingen te bewaren (b) analytische cookies en (c) tracking cookies. Door op “akkoord” te klikken, geef je er toestemming voor dat wij of derde partijen analytische cookies plaatsen met het doel om deze site te optimaliseren en tracking cookies plaatsen met het doel om een profiel op te bouwen en daardoor onze HR campagnes af te kunnen stemmen op jouw voorkeuren en om je gepersonaliseerde HR advertenties te tonen. Voor meer informatie verwijzen wij naar onze onze privacy policy en onze cookieverklaring.

Akkoord

Werken bij McDonald's

HBO/WO Stagiair(e) Human Resources (start februari 2020)

Wil je weten hoe het is om te werken in de ‘HR-keuken’ van ’s werelds grootste restaurantketen? Wil jij jezelf graag verder in het HR-vakgebied ontwikkelen en meewerken in een organisatie waar geen dag hetzelfde is? Dan is deze meewerkstage binnen ons People team (Human Resources & Learning & Development) iets voor jou! Als stagiair(e) in het People team ben jij verantwoordelijk voor het invoeren en ontwikkelen van een breed scala HR-gerelateerde zaken. Jij ondersteunt de 75 franchiseorganisaties en het Hoofdkantoor over de invulling van hun lokale HR-beleid.

Solliciteer direct

Een dag in het leven als stagiair(e) People

‘’De dag wordt altijd gestart met een heerlijke cappuccino van McCafé. Aangekomen op de afdeling beginnen we de dag met de dagstartmeeting. Vandaag moet er een vacaturetekst worden geschreven voor een nieuwe Finance stagiair(e) en staat er een meeting gepland om te brainstormen over nieuwe kansen omtrent onze werkgeversreputatiecampagne. Daarna moet er een PowerPoint presentatie voor McDonald’s Global worden gemaakt en eindigen we de dag met een extern event over inclusiviteit en diversiteit. Terwijl ik bezig ben met mijn taken krijg ik van meerdere kanten vragen over diverse HR-gerelateerde onderwerpen. Het is dan aan mij de taak om te zorgen dat ik iedereen goed te woord sta, van advies kan voorzien en in het vele werk overzicht weet te houden. Op de afdeling People hoef jij je echt niet te vervelen; door een breed scala aan taken is geen dag hetzelfde.’’

Wat ga jij doen op stage?

Human Recourses bestaat uit: Learning & Development, Employer Reputation & Engagement, Talent, Consultancy en Rewards. Jij maakt straks onderdeel uit van dit team en hebt een breed scala aan HR-taken. Denk hierbij aan werving en selectie, het opzetten van een MTO, adviseren van management, HR-analytics en nog veel meer! Dit allemaal doe je niet alleen voor het hoofdkantoor, maar ook voor alle franchiserestaurants en onze eigen restaurants. Je gaat merken dat er op HR-gebied regelmatig een stukje marketing komt kijken. Jij zal hierbij gaan meewerken en meedenken over wervingscampagnes en het verbeter van het werkgeversimago. Jouw creativiteit én frisse blik worden gewaardeerd.

Doordat je terecht komt in een team HR-specialisten met elk hun eigen specialiteit, krijg je een unieke kans om je breed te ontwikkelen. Je bent vrij om overal mee te kijken, mee te denken en mee te werken; je hoeft er alleen maar om te vragen.

Jouw werkplek is op kantoor in Amsterdam Zuidoost, maar dat betekent niet dat je hier ook altijd aanwezig bent. Zo komt het regelmatig voor dat je een bezoekje brengt aan een McDonald’s restaurant om met het management of de franchisenemer te overleggen over HR-vraagstukken. Je ontmoet verschillende partijen en stakeholders en ervaart het belang van HR in verschillende lagen van een grote organisatie.

Wie ben jij?

Jij bent een derde- of vierdejaars HBO- of WO-student en je studeert in de richting van Human Resource Management. Je bent beschikbaar vanaf begin februari 2020 voor minimaal 5 maanden en 4 dagen per week. Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal goed. Met zowel zelfstandig werken als in een team heb jij geen probleem en als er een uitdagend vraagstuk voor je ligt, houd jij ervan deze aan te pakken. Daarnaast beschik je over een goed analytisch vermogen en ben je kritisch. Last but not least, ben je goed in het onderhouden van relatie met zowel je collega's als externe partijen. 

Zie jij nou veel raakvlakken met de hiervoor benoemde competenties? top, dan pas jij mogelijk goed binnen ons team!

Voordelen van onze stage

Bij McDonald’s bieden wij jou een meewerkstage bij de leukste en grootste horecawerkgever van Nederland. Wij vinden het belangrijk dat jij je zowel persoonlijk als professioneel kunt ontwikkelen. Daarom zullen wij jou laten meedenken, meekijken en meewerken op de afdeling. Hier krijg je uiteraard een stagevergoeding voor. Ook zal er ruimte zijn om aan vraagstukken vanuit jouw opleiding te werken. Met aandacht en coaching van jouw stagebegeleider, gaan we jouw stage tot een succes brengen.

En uiteraard zijn wij Always Open for Good Times! Er worden leuke borrels en uitjes georganiseerd waar jij als stagiaire van harte welkom bent. Ook mag je een dag in het restaurant werken en leren om jouw favoriete McDonald’s product zelf te maken.

Nadelen van onze stage

Je wilt niet meer naar school toe
Je moet allemaal nieuwe dingen leren

Enthousiast?

Ben jij na het lezen van de vacature enthousiast geworden en kan je niet wachten om bij ons te beginnen? Stuur dan jouw cv en motivatie en wij nemen binnen 5 werkdagen contact met jou op.
 

Solliciteer direct